Die Münchner Wohnen steht für krisensichere und langfristige Arbeitsplätze, die erfüllend sind und Spaß machen. Weil sie mehr sind, als nur ein Job – und viele Vorteile bieten.
Unsere Benefits auf einen Blick
Vergütung und soziale Benefits
- Gehalt:
Unsere Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Dazu gehören unter anderem eine leistungsorientierte Vergütung sowie eine Jahressonderzahlung. Und weil die Stadt teuer ist, gibt es dazu noch unsere München-Zulage. - Mobilität:
Wir erstatten Ihnen die Kosten für das Deutschlandticket in voller Höhe. - Altersvorsorge:
Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge sind Sie über die Bayerische Versorgungskammer Zusatzversorgungskasse (BVK) versichert. Das bedeutet: eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, deren Beiträge vom Arbeitgeber finanziert wird.
Work-Life-Balance
- Arbeitszeitmodelle:
Neben der Vollzeit-Beschäftigung (39 Wochenstunden) gibt es Teilzeit-Möglichkeiten, die so individuell sind, wie die Bedürfnisse unserer Beschäftigten. Dazu gehört selbstverständlich auch mobiles Arbeiten und zwar bis zu 60 Prozent in der Woche. Übrigens: Sie haben 30 Tage Urlaub – und am 24. und 31.12. ist zusätzlich arbeitsfrei. - Gesundheit:
Das interne Gesundheitsmanagement reicht von betriebsmedizinischen Leistungen, wie Vorsorgeuntersuchungen und Beratungsangeboten, über die Bezuschussung von Gesundheitskursen bis hin zu unseren Gesundheitstagen.
Beschäftigte, die nach längerer oder wiederholter Erkrankung in den Job zurückkehren, unterstützen wir im Rahmen unseres betrieblichen Eingliederungsmanagements.
Wir sind Partner des deutschlandweiten Firmenfitness-Netzwerkes EGYM Wellpass und bieten für unsere Beschäftigte einen preisgünstigen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten. - Beruf und Familie:
Für uns ist die Balance zwischen Beruf und Familie kein Trendwort, sondern Teil einer gelebten Unternehmenskultur: ob Elternzeit bzw. Pflegezeit und Kinderkrippen- oder Kindergartenplatz, ob individuelle Unterstützung durch unsere betriebliche Sozialberatung oder Eltern-Kind-Zimmer vor Ort.
Durch das Audit „berufundfamilie“ werden wir regelmäßig für unsere familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ausgezeichnet, so dass wir uns mittlerweile das Zertifikat mit Prädikat gesichert haben. Dieses exklusive Zertifikat steht für die besondere Anerkennung langjähriger, nachhaltiger familien- und lebensphasenbewussten Personalpolitik und gilt als Qualitätssiegel für eine strategisch angelegte Vereinbarkeitspolitik.
Personalentwicklung
- Fort- und Weiterbildung:
Wir legen großen Wert auf berufsgruppenspezifische und individuelle Weiterbildung. Damit wollen wir unsere Mitarbeitenden in ihrer persönlichen Entwicklung stärken und Ihre berufliche Zukunft im Unternehmen fördern. - Frauenförderung:
Frauen in Führungspositionen sind uns ein selbstverständliches Anliegen. Wir haben das „MFF Memorandum für Frauen in Führung“ unterzeichnet und beteiligen uns freiwillig an der Selbstverpflichtung, mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen. - Europäisches Austauschprogramm:
Über unser Partnernetzwerk Eurhonet - European Housing Network gibt es für alle Beschäftigten die Möglichkeit an einem einwöchigen Austausch teilzunehmen.
Mitarbeitervertretung und Diversity
- Interessenvertretungen:
Eine betriebliche Interessenvertretung setzt sich für alle unsere Beschäftigten ein – darüber hinaus gibt es eine Jugend- und Auszubildendenvertretung und eine Schwerbehindertenvertretung. - Diversity:
Vielfalt ist bei der Münchner Wohnen kein Schlagwort, sondern gelebte Realität. Als großes kommunales Wohnungsbauunternehmen gestalten wir täglich ein Zuhause für ganz unterschiedliche Menschen – und genauso vielfältig ist auch unsere Belegschaft.
Werden Sie Teil unseres Teams!
Denn: Große Ziele erreichen wir nur gemeinsam. Ist es Ihr Ziel, beruflich Gutes zu tun oder sich neu aufzustellen, um das gute Gefühl eines tollen Teams zu erleben? Dann informieren Sie sich jetzt über unsere aktuellen Stellenangebote.
Lernen Sie uns kennen!
Sie möchten gerne hinter die Kulissen blicken? Entdecken Sie, was unsere Auszubildenden bei der Münchner Wohnen erleben und an welchen spannenden Projekten sie teilnehmen.
Sie haben Fragen?
Gerne für Sie da
Wenden Sie sich rund um die Themen Bewerbungsprozess, Stellenangebote oder Ausbildung jederzeit an unser Recruiting-Team. Wir freuen uns, wenn wir Ihnen helfen können.
